nguồn nhân lực

TP. Hồ Chí Minh muốn kéo dòng vốn xanh và nhân lực chất lượng cao từ Australia

(TBTCO) - Tại Chương trình “Gặp gỡ Australia 2026” diễn ra ngày 19/5, TP. Hồ Chí Minh đặt trọng tâm thúc đẩy hợp tác trong các lĩnh vực công nghệ cao, năng lượng xanh, đổi mới sáng tạo và đào tạo nhân lực chất lượng cao nhằm phục vụ quá trình chuyển đổi mô hình tăng trưởng và phát triển đô thị khoa học công nghệ trong giai đoạn mới.

Cuộc thi tìm kiếm nguồn nhân lực You Can 14 chính thức mở đơn đăng ký

(TBTCO) - You Can - cuộc thi tìm kiếm và phát triển nguồn nhân lực tiềm năng, mô phỏng quy trình tuyển dụng chuyên nghiệp của các doanh nghiệp và tập đoàn lớn dành cho sinh viên trên toàn quốc do Câu lạc bộ Kỹ năng Cuộc sống (Học viện Tài chính) tổ chức đã chính thức quay trở lại, mở ra hành trình mới đầy thử thách và cơ hội.

Công nghiệp bán dẫn: Gắn kết chặt chẽ nghiên cứu - ứng dụng - thị trường

(TBTCO) - Kế hoạch hoạt động năm 2026 của Ban Chỉ đạo quốc gia về phát triển ngành công nghiệp bán dẫn vừa được ban hành tại Quyết định số 32/QĐ-BCĐPTCNBD đặt mục tiêu tạo chuyển biến thực chất, thúc đẩy phát triển công nghiệp bán dẫn theo hướng gắn kết chặt chẽ nghiên cứu - ứng dụng - thị trường.

Viện Đào tạo quốc tế kết nối nguồn nhân lực chất lượng cao với doanh nghiệp

(TBTCO) - Ngày 20/9, tại Hà Nội, Viện Đào tạo quốc tế (Học viện Tài chính) tổ chức Ngày hội tuyển dụng "DDP Career Day 2025". Sự kiện đánh dấu hành trình kết nối nguồn nhân lực chất lượng cao với các doanh nghiệp hàng đầu trong lĩnh vực tài chính - ngân hàng, kế toán - kiểm toán và tư vấn tuyển dụng.

JICA và Đại học Bách khoa Hà Nội phối hợp đào tạo nguồn nhân lực AI

(TBTCO) - Cơ quan Hợp tác Quốc tế Nhật Bản (JICA) và Đại học Bách khoa Hà Nội đã phối hợp khai giảng chương trình Trí tuệ người tiêu dùng toàn cầu (GCI), nhằm đào tạo nguồn nhân lực AI tại Việt Nam. Chương trình trực tuyến này do Phòng nghiên cứu Matsuo-Iwasawa (Matsuo Lab) thuộc Đại học Tokyo thực hiện.

Kho bạc Nhà nước: Chú trọng nâng cao nguồn nhân lực cho giai đoạn phát triển mới

(TBTCO) - Tiến tới kho bạc số, nhất là trong bối cảnh Kho bạc Nhà nước thực hiện tinh gọn bộ máy, hoạt động theo mô hình 2 cấp thì chất lượng đội ngũ cán bộ luôn được đặt lên hàng đầu. Do đó, Kho bạc Nhà nước tiếp tục đề ra các mục tiêu để nâng cao hơn nữa nguồn nhân lực, đáp ứng nhu cầu thực tiễn của giai đoạn phát triển mới.

Việt Nam có thể đảm bảo nguồn nhân lực tốt cho tiến trình áp dụng IFRS

(TBTCO) - Đó là khẳng định của PGS. TS Mai Ngọc Anh - Trưởng Khoa Kế toán, Học viện Tài chính khi chia sẻ về việc đào tạo nguồn nhân lực trong nước để tiếp cận với hệ thống chuẩn mực báo cáo quốc tế và báo cáo tài chính quốc tế.

Kho bạc Nhà nước nâng cao chất lượng nguồn nhân lực giai đoạn phát triển mới

(TBTCO) - Để đáp ứng yêu cầu thực hiện Chiến lược phát triển ngành Tài chính và Chiến lược phát triển Kho bạc Nhà nước đến năm 2030, việc xây dựng nguồn nhân lực có phẩm chất đạo đức tốt, bản lĩnh chính trị vững vàng, có trình độ, kỹ năng, năng lực sáng tạo là nền tảng rất quan trọng. Theo đó, Kho bạc Nhà nước đang đưa ra các giải pháp, định hướng để làm tốt công tác này, tạo nền tảng cho thành công trong tiến trình đi đến kho bạc số.